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企业选择第三方社保外包服务成本有哪些?

对于泰州的中小微企业来说,选择第三方社保外包服务更多的是为了节约人事成本,专注业务发展。那么企业选择第三方社保外包服务成本有哪些呢?

拿泰州地区企业举例。首先中小微企业选择第三方社保外包服务,第一个成本项目就是人事代理服务费用,同的社保外包服务商收费不同,有的人力资源机构按代理员工数量收费,有的则根据服务内容收费。当然中介服务费用会低于企业自己设立社保部门的全职员工成本,一般的市场行情在40-100元/人/月。第二个成本就是员工社保费用,这部分费用是企业必须支付的,无论是否外包。

外包服务公司可能会收取一定的管理费用,但主体费用是员工的社保缴纳金额。其次就是企业选择第三方社保外包服务的期间,会不会有其它服务需求找到人力资源机构,例如招䀻、企业管理咨询等服务项目。总而企业在选择第三方社保外包服务时,综合判断第三方人力资源机构的资质荣誉、服务内容和价格等因素。

选择骏伯社保代理的理由:

1、依托骏伯的全国平台,将人事事务交由骏伯同意管理,轻松搞定;

2、减少事务性工作,把社保缴交、待遇申领等工作交由骏伯管理,从繁杂的事务性工作中解脱出来;

3、提升员工满意度,解决分支机构员工社保购买地与工作地分离的问题,实现社保属地化管理。

骏伯简介:

骏伯人力集团成立于2003年3月,是一家全国连锁、集团化运营的大型人力资源公司,获评“全国人力资源诚信服务示范机构”,入选“国家5A级人力资源服务机构”;

骏伯网点覆盖中国大陆30个省份及广东21个地市,全国直营分公司已达90多家,具有21年丰富的人力资源外包实践经验,为客户提供“一地签约、全国通行”的劳务派遣、人事外包、业务外包等人力资源服务;

客户可通过骏伯ERP数字化平台24小时了解员工的社保缴纳、住房公积金缴存、工资发放等情况,欢迎广大企业客户来电垂询。

业务咨询电话:

公司:广州骏伯人力资源有限公司泰州分公司

地址:江苏省泰州市海陵区尚品国际大厦3幢401室A22

电话/微信:13585964157 姚先生

固话:021-36352611 办公Q Q:2643788936

网点:广州、深圳、上海、北京、天津、重庆、成都、武汉、长沙、南京、杭州、沈阳、贵阳、佛山等350个城市。

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